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        关于转发中国科协培训和人才服务中心《关于商请推荐中国科协科技人才举荐和表彰奖励评价专家的函》的通知

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        关于转发中国科协培训和人才服务中心《关于商请推荐中国科协科技人才举荐和表彰奖励评价专家的函》的通知

        关于转发中国科协培训和人才服务中心《关于商请推荐中国科协科技人才举荐和表彰奖励评价专家的函》的通知

        各分支机构、单位会员:

        近日,中国科协培训和人才服务中心来函 ,商请学会推荐中国科协科技人才举荐和表彰奖励评价专家。

        经学会研究,请各分支机构 、单位会员积极组织推荐符合要求的专家,并通知专家本人登陆“中国科协智慧科技人才评审系统”(以下简称系统)(https://kecaihui.cast.org.cn/login)进行注册(需要通过姓名、手机号 、身份证号的三要素验证),在“评价专家征集”项目中,在线进行诚信承诺,填写个人简要信息 、科研能力和学术水平等有关内容,填写推荐码:“94614B”,于11月30日前在线完成提交。曾使用过系统的专家无需重复注册,请通过“手机短信”或“账号密码”方式直接登录系统。两院院士、2022年和2023年已推荐至中国科协培训和人才服务中心的评审专家无需重复填报。

        学会将组织专家审核,择优推荐。

        联 系 人:

        培训部 蹇思荣

        联系电话 :

        15810782065

        附件:《关于商请推荐中国科协科技人才举荐和表彰奖励评价专家的函》

        (点击阅读原文查看及下载附件)

        关于商请推荐中国科协科技人才举荐和表彰奖励评价专家的函

        中国康复医学会:

        中国科协培训和人才服务中心承担两院院士候选人推荐(提名) 、国家科学技术奖提名、光华工程科技奖推荐 ,国家工程师奖、全国创新争先奖、中国青年科技奖、中国青年女科学家奖、中国科协求是杰出青年奖、最美科技工作者等评审工作 。为进一步加强与战略科技人才 、科技领军人才 、青年科技人才的联系服务,建立完善以创新价值 、能力、贡献为导向的人才评价体系 ,全面提升中国科协科技人才举荐和表彰奖励工作水平 ,现商请你学会推荐本学科领域高层次评价专家 。有关事项如下 :

        一 、评审专家标准

        (一)政治标准

        热爱祖国 ,拥护党的路线 、方针、政策,思想政治坚定,深刻领悟“两个确立”的决定性意义 ,增强“四个意识”、坚定“四个自信” 、做到“两个维护”。

        (二)学风道德

        学风正派,遵守科研伦理 ,积极践行科学家精神,具有良好的职业道德,作风严谨、客观公正、廉洁自律、遵纪守法,无违纪违法 、科研失信等不良记录。如推荐企业科技专家,其所在的企业应无失信记录。

        (三)科研能力和学术水平

        1.在相关领域连续工作五年以上,具有正高级专业技术职称(或相当于正高级专业技术职称),具有较高的专业学术水平、敏锐的洞察力和较强的分析判断能力 。

        2.至少应满足以下3项条件:

        (1)作为负责人,承担过中央财政支持的科技计划(专项、基金)项目(课题),且已通过验收。

        (2)国家科学技术奖励或国防科技奖励获得者(二等奖及以上奖项的前三名完成人)、省部级科学技术奖励(二等奖及以上奖项的前二名完成人)。

        (3)担任全国学会(或全国行业协会)理事或分支机构负责人,或担任省级科协全委会委员以上职务,或在国际学术组织担任高级职务,或在重要学术期刊任职 ,或为国际(国家)标准的主要完成人。

        (4)在工程技术方面取得重大的、创造性的成果和作出贡献,并有显著应用成效 。作为负责人,承担并完成重大工程建设、重大装备制造 、“卡脖子”关键核心技术攻关、重大发明创造等项目。

        (5)担任企业科技负责人或技术骨干 ,拥有重要的知识产权或科技成果转化,在提升企业科技创新能力、加快推动数字化转型和技术改造 、提高企业国际竞争力等方面作出突出贡献。对于科技成果特别突出的企业科技专家、优秀青年专家可适当放宽条件。

        (四)年龄和身体情况

        1.中华人民共和国公民,年龄不超过65周岁(1958年1月1日及以后出生),优先推荐45周岁以下(1978年1月1日及以后出生)青年专家。

        2.长期在科研一线工作 ,具有较强的责任心,身体健康,具备履行评审工作的意愿和能力 。

        二、有关事项

        (一)重点推荐学科领域和名额分配

        请推荐单位结合学科 、领域布局,拓宽渠道推荐专家,同一法人单位的专家原则上不超过2人 。注重推荐提出或解决重大科学 、工程问题,取得自主知识产权和重大技术突破,对行业或产业发展产生重大影响的科技领军人才 。各单位可根据实际情况,择优推荐专家不超过100名(其中45周岁以下的专家原则上不少于50%),两院院士 、2022年和2023年已推荐至中国科协培训和人才服务中心的专家无需重复推荐。对于青年科技人才特别集中的单位,可协商适当增加推荐名额。

        (二)推荐工作流程

        为减轻推荐单位、专家负担,推荐工作采取“无纸化”模式,均为线上填报 。具体流程如下:

        1.推荐单位登录“中国科协智慧科技人才评审系统”(以下简称系统)(https://kecaihui.cast.org.cn/login) ,在“评价专家征集”项目中查收由系统生成的“推荐码” ,并将“推荐码”发送给专家 。

        2.专家本人在系统实名注册后(需要通过姓名、手机号 、身份证号的三要素验证),在“评价专家征集”项目中 ,在线进行诚信承诺 ,填写个人简要信息、科研能力和学术水平等有关内容,填写“推荐码” ,在线完成提交。曾使用过系统的专家无需重复注册,请通过“手机短信”或“账号密码”方式直接登录系统。

        3.推荐单位在线对专家信息的真实性、科研能力和学术水平等进行审核,于2023年12月30日前在线完成推荐。

        4.中国科协培训和人才服务中心将对专家资格进行审核,通过审核的专家将进入“中国科协科技人才评价专家库”。

        (三)推荐工作标准和要求

        推荐单位应坚持政治标准、学风道德 、科技能力和学术水平要求,坚持公开、公平 、公正,严把入口关。推荐单位应事先征得专家本人同意,方可推荐。推荐单位和专家应自觉恪守科学道德和学术规范,提交的信息应客观、准确、完整 ,不得涉及国家秘密 ,原则上不推荐涉密领域专家。

        (四)专家信息保护

        专家个人信息受《中华人民共和国数据安全法》《中华人民共和国网络安全法》等法律法规保护 ,仅用于中国科协科技人才举荐和表彰奖励评审工作,由中国科协培训和人才服务中心专门部门负责使用和维护 。

        三、专家的主要权利与义务

        (一)权利

        通过随机抽取方式,参与中国科协科技人才举荐和表彰奖励评审工作  。获得电子聘书,作为参与中国科协评审工作的“唯一”身份认证和荣誉标识 。自愿选择是否参与评审工作。按规定获取与评审工作相关的材料。根据有关规定,获取劳务报酬等 。

        (二)义务

        严格遵守法律、法规和评审工作纪律及保密规定 。不得泄露在评审过程中知悉的技术秘密、商业秘密和个人隐私。不得泄露评审内容、过程及结果等重要信息。严格履行回避要求,独立开展评审工作,客观、公正做出判断并提出评审意见。不得委托他人代评等 。

        特发致函,请予以支持 。

        中国科协培训和人才服务中心

        2023年10月25日

        (联系人 :吴 烨 010-62165291,13675123172)

        中国康复医学会

        2023年11月6日

        中国康复医学会媒体矩阵

        中国康复医学会

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        文章来源 :中国康复医学会培训部

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